WHAT WE DO
病院では見えなかった
「その後の生活」を支える
訪問看護師は、利用者さんのご自宅を訪問し、医療的ケアと生活支援を行います。バイタル測定・傷処置・服薬管理から、点滴管理・人工呼吸器管理・ターミナルケアまで、その人の状態に合わせた幅広いケアを提供します。
病院では「退院後がどうなるか」が見えにくい。訪問看護師はその先に立って、その人の生活を守ります。
主な業務内容
バイタル測定・全身観察
毎回の訪問で状態を確認。変化を早期に察知します。
創傷処置・褥瘡管理
在宅での傷処置・褥瘡予防・処置を担います。
服薬管理・指導
正しい服薬ができるよう環境を整え、指導します。
医療機器管理
人工呼吸器・点滴ポンプ・在宅酸素などの管理。
ターミナルケア
在宅での看取りを支援。家族のグリーフケアも含みます。
家族への指導・相談
介護技術の指導、不安への寄り添いも大切な仕事です。
1日の流れ（例）
出勤・朝礼
本日の訪問スケジュール確認、申し送り
訪問開始（電動自転車または車）
午前中に3〜4件を訪問。各訪問は30〜60分
昼休憩・記録作業
事業所または自宅近くで休憩。ICT記録システムで記録入力
午後訪問（2〜3件）
重症者・ターミナル症例なども担当
事業所に帰社・記録完成
残りの記録・主治医へのFAX・翌日準備
退勤
1日の平均訪問件数：6〜7件 / 月平均残業18時間
オンコール体制について
はまリハのオンコール体制
はまリハではオンコール専従の看護師を配置することで、日勤看護師の負担を大きく軽減しています。「日勤を頑張った夜にオンコール対応で呼ばれる」という構造を解消し、専従者が責任を持って夜間・休日対応を担う体制を整えました。働きやすさを実現するための仕組みを、はまリハは制度として組み立てています。
オンコール手当（4,000円/回）もしっかり用意されており、制度として整った体制だからこそ、安心して働けます。
月4〜6回
平均オンコール待機回数
月1〜2回
実際の出動回数（平均）
4,000円/回
オンコール手当
※ オンコール専従看護師の働き方については オンコール専従看護師ページ もご覧ください。
WELCOME BONUS
入社お祝い金 最大50万円
※訪問看護師（常勤）対象の制度です。
3ヶ月後
5万円
6ヶ月後
15万円
1年後
30万円
※ 各支給タイミングで在籍していることが条件です。詳細は面談にてご案内します。
6〜7件
1日平均訪問数
30〜分
1件あたり訪問時間
18時間
月平均残業時間
月4〜回
オンコール待機数
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